Quando conheci Action Learning, em 2009, ainda como participante, fiquei absolutamente entusiasmada por sua simplicidade e ao mesmo tempo, pelo poder que esta metodologia tem para mobilizar pessoas a buscarem seu melhor no grupo e resolver problemas de maneira elegante, harmoniosa e efetiva. Busquei então estudar, conhecer e me certificar nesta abordagem. Desde então, está incorporada em minhas atividades profissionais e vida pessoal. Costumo dizer que Action Learning é muito

As pesquisas indicam que a chave para o sucesso de sessões de Action Learning é que sejam conduzidas por um coach preparado e qualificado. É crescente o número de empresas que requerem a condução de sessões de Action Learning por um coach certificado na metodologia (CALC – Certified Action Learning Coach). Os profissionais podem ampliar sua atuação e agregar valor às organizações com a certificação em Action Learning pelo WIAL, a organização certificadora. Existem quatro

Várias empresas ao redor do mundo como Constellation Energy, Caterpillar e Sony, também tem utilizado Action Learning como estratégia de criação de times para atuarem em projetos Six Sigma e com o propósito de definir a direção estratégica e desenvolver políticas corporativas. Cultura de aprendizagem corporativa. As organizações que aprendem estão criando várias maneiras de aumentar a capacidade e habilidades de aprendizagem, de criar uma estrutura e cultura organizacional t